デザインとエンジニアリングを融合させたポジション。社内システムの構築から、マーケティングで使われる各種ツールなどの開発まで、様々な業務を担当し、その中に「デザイン」の要素を入れていくポジションです

「Playing Manager」として現場に関わりつつ、会社全体を鳥瞰的に見つめること

現在、bは銀座・新宿・渋谷・横浜・自由が丘・二子玉川の6拠点での運営を行なっております。今後の組織の改革を行うために主にIT・デザインの両面から、現在のbのスクールで運用されているシステムの更なる改善、また、Webを主体としたマーケティング面についても、益々IT面のノウハウの蓄積の重要性が増しています。
こうした既存オペレーションやマーケティング面からの要請と、また、今後の事業展開を思慮して一緒に組織の構築と新たなビジネスモデルの育成を行うデザイナーとしての素養とプログラミングの知識を持った人からを募集します。

募集に際しては、年齢、性別などは問いませんが、「単にキャリアアップしたい」とか「企画関係の仕事がしたい」といったお気持ちの方ではなく、「この会社面白そうだな。ゆくゆくは、自分がこの会社の将来を担うんだ。」と思う人からの応募をお待ちしています。

経営者より

銀行やベンチャーキャピタルとの関係構築にはかつての経験が役に立ちました。
しかし、何よりも、日々のお客様向けのオペレーションラインの構築、日本人コンシェルジュの採用と外国人レッスン・パートナーの採用にトレーニングなど、ヒューマンスキルも非常に求められる一方で、既存のお客様との関係だけではなく、商売をしていく以上は利益をしっかり出すからこそ、その利益から新サービスやシステムへの投資、そして、良い人材を確保することが出来るのです。
その為には、安定した新規顧客獲得のためのマーケティングスキルも必要になるでしょう。
また、オペレーションを改善するためには、ITに対する理解も必要となります。特に、昨今はサービス業や教育業だからITとは無関係とは言えなく、逆にオペレーションの最適化、また、新しいビジネスモデルの構築など当社のような組織こそ、IT面の強化が必要となります。
本ポジションはデザインとITが両立したポジションです。現時点では、片方しか得意ではない、という方も歓迎します。

  • ファイルを添付